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为什么寿司学徒留不住人?
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临舟师弟
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寿司学徒留不住人就是钱少活累熬不住。
一、最现实:钱少、活累、时间长
寿司学徒期工资普遍3000–4500,很多店前1–2个月工资更低,还不给交社保。干的全是店里最脏最累的活,收入和付出完全不成正比。
日料店大多开午晚两班,晚班经常到凌晨12–1点。寿司学徒一站就是一整天,手长期泡冰水、碰生鱼,冬天手会冻裂,夏天闷得全是汗。
杂活占寿司学徒日常工作的90%。前半年基本不让碰捏寿司,只干洗鱼、杀鱼、处理海鲜、切葱姜、洗米、洗盘子、拖地这些活。
天天重复做一样的事,枯燥得很。
二、学技术太难,晋升慢,熬不住
寿司学徒真正独立出餐至少要1–2年,出师成师傅要3–5年。
很多人熬几个月看不到希望,直接就走了。
师傅普遍不愿真心教寿司学徒技术。日料圈子传统,师傅都怕教会徒弟饿死自己,只让干杂活,不教核心手法。寿司学徒问多了还会挨骂,学不到东西自然留不住。
海鲜贵,损耗成本高。寿司学徒切错鱼、浪费食材、捏得不好、摆盘不对,都会被骂,还会被扣钱。生鱼处理有卫生风险,寿司学徒心理压力大。
三、规矩多、压抑、氛围差
日式后厨等级森严,尊卑感强。师傅和主厨地位高,寿司学徒地位最低,天天被使唤、被训斥,一点尊严都没有。年轻人根本受不了这个。
后厨狭小闷热,到处都是油烟和鱼腥味。寿司学徒天天和生鱼、冰水打交道,社交少,圈子窄,待久了整个人都很压抑。
很多小店老板只把寿司学徒当廉价劳动力,只压榨干活,不给规划培养,也没有明确的晋升路径。寿司学徒干多久都是打杂的。
四、行业前景和性价比低,年轻人不愿耗
普通寿司师傅月薪也就6000–10000。天天熬夜加班,还伤身体,对比外卖、进厂、其他餐饮行业,性价比一点都不占优。
寿司学徒长期熬夜,冰水伤手,久站会得腰肌劳损、静脉曲张。年轻人不想拿自己的健康换这点钱。
现在连锁寿司店大量用预制寿司、半成品。很多店根本不需要纯手工师傅,寿司学徒学了半天技术,最后发现学的东西根本不值钱。
前所未有
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首先,寿司店的活永远干不完,你歇着,说明你偷懒了。我们是大家一起干,干完活后没事了,大家就休息一下,原则是不能耽误客户的订单。
不忙的时候休息的时候多一些,但有时候忙起来一天也捞不到休息,也是没有办法的。但是吃饭时间是保障的,大家轮流吃饭,因为工资是一直付的,并不刨除吃饭时间,所有餐馆都一样。
至于工作,大厨一般不扫地拖地擦厕所,因为他有自己的工作要忙,也没有时间来做,一般帮厨或者收银员需要做这些工作。
反正你进餐饮行业,就是累,都一样。好在寿司店油少,还好清理一些。
至于你抱怨的,只能说你不适合这种工作,你应该做些高大上的工作比较适合你的气质。
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日料店大多开午晚两班,晚班经常到凌晨12–1点。寿司学徒一站就是一整天,手长期泡冰水、碰生鱼,冬天手会冻裂,夏天闷得全是汗。
杂活占寿司学徒日常工作的90%。前半年基本不让碰捏寿司,只干洗鱼、杀鱼、处理海鲜、切葱姜、洗米、洗盘子、拖地这些活。
天天重复做一样的事,枯燥得很。
二、学技术太难,晋升慢,熬不住
寿司学徒真正独立出餐至少要1–2年,出师成师傅要3–5年。
很多人熬几个月看不到希望,直接就走了。
师傅普遍不愿真心教寿司学徒技术。日料圈子传统,师傅都怕教会徒弟饿死自己,只让干杂活,不教核心手法。寿司学徒问多了还会挨骂,学不到东西自然留不住。
海鲜贵,损耗成本高。寿司学徒切错鱼、浪费食材、捏得不好、摆盘不对,都会被骂,还会被扣钱。生鱼处理有卫生风险,寿司学徒心理压力大。
三、规矩多、压抑、氛围差
日式后厨等级森严,尊卑感强。师傅和主厨地位高,寿司学徒地位最低,天天被使唤、被训斥,一点尊严都没有。年轻人根本受不了这个。
后厨狭小闷热,到处都是油烟和鱼腥味。寿司学徒天天和生鱼、冰水打交道,社交少,圈子窄,待久了整个人都很压抑。
很多小店老板只把寿司学徒当廉价劳动力,只压榨干活,不给规划培养,也没有明确的晋升路径。寿司学徒干多久都是打杂的。
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普通寿司师傅月薪也就6000–10000。天天熬夜加班,还伤身体,对比外卖、进厂、其他餐饮行业,性价比一点都不占优。
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不忙的时候休息的时候多一些,但有时候忙起来一天也捞不到休息,也是没有办法的。但是吃饭时间是保障的,大家轮流吃饭,因为工资是一直付的,并不刨除吃饭时间,所有餐馆都一样。
至于工作,大厨一般不扫地拖地擦厕所,因为他有自己的工作要忙,也没有时间来做,一般帮厨或者收银员需要做这些工作。
反正你进餐饮行业,就是累,都一样。好在寿司店油少,还好清理一些。
至于你抱怨的,只能说你不适合这种工作,你应该做些高大上的工作比较适合你的气质。